2012年6月9日，由中国建设银行主办、ATA公司承办的“中国建设银行电话银行辅助岗位定向招聘”考试在合肥、兰州两地成功举办。本次考试由ATA公司提供考试运营、成绩处理、Saville报告等全程考试服务。 

 
　　此次考试内容包括能力考察与心理测试，考试形式为机考。其中， Saville个性测评是ATA公司与英国Saville公司合作的一款权威个性测评产品，可全方面评估参考者在性格、才能、动机、胜任力特征和企业文化及环境适应五个方面的特征和倾向，从而预测参考者的职场行为风格。 

　　在与中国建设银行多次合作中，ATA公司以专业、优质、高效的服务确保了历次考试的成功举行，中国建设银行对ATA公司完善的考试方案、先进的考试技术、成熟的考试系统、专业的考试运营、细致的考试服务等都给予了高度的评价。